Pfarreikirchenmusiker:in B / Bachelor

Das sind Ihre Tätigkeiten

Als Pfarreikirchenmusiker:in gestalten Sie die Arbeit des Pastoralteams aktiv mit, sorgen gemeinsam mit Haupt- und Ehrenamtlichen für eine lebendige Kirchenmusik und leisten einen wichtigen Beitrag zum kulturellen Leben in der Region.

• Kirchenmusikalischer Dienst: Sie begleiten Gottesdienste in der Pfarrkirche Herz Jesu Bernau (Dienstsitz) an der Dinse-Orgel (12 Register II/Ped, 1870/1978) sowie an anderen Standorten und gestalten weitere kirchenmusikalische Formate und Konzerte.
• Chöre: Sie leiten mit pädagogischem Geschick verschiedene Chorgruppen und verantworten den (Wieder-)Aufbau eines Kinderchors.
• Lebendige Pfarrei: Durch Ihre kirchenmusikalische Mitarbeit bei Projekten und Veranstaltungen (z. B. RKW, Sakramentenpastoral, Chorintag) sind Sie auf vielfältige Art und Weise an der Pastoral beteiligt.
• Teamarbeit: Sie koordinieren und fördern die musikalischen Aktivitäten der Pfarrei, arbeiten vertrauensvoll mit Haupt- und Ehrenamtlichen zusammen und bringen sich auf Bistumsebene und in Ihrer Berufsgruppe ein.
• Instrumente pflegen: Als Pfarreikirchenmusiker:in sorgen Sie für einen guten Zustand sämtlicher Instrumente Ihre Pfarrei (Orgeln, Klaviere etc.).
• Talente fördern: Durch Ihre Arbeit mit Ehrenamtlichen (z.B. Instrumentalist:innen, Kantor:innen) und Nachwuchskräften haben Sie die Chance, die Zukunft der Kirchenmusik auf Pfarrei- und Bistumsebene aktiv mitzugestalten.

Wir wünschen uns

• Hochschulabschluss in Kirchenmusik (mind. Bachelor oder B-Examen) oder nachweisbare Erfahrung, die Sie auf ähnliche Weise qualifiziert
• Wünschenswert: mehrjährige Berufserfahrung im kirchenmusikalischen Dienst
• Mitgliedschaft in der der katholischen Kirche
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Teamorientierung und Organisationstalent sowohl mit Haupt- als auch Ehrenamtlichen
• Führerschein der Klasse B und möglichst eigenes Auto (Dienstfahrten werden erstattet)

Darauf können Sie sich freuen

• Sichere Perspektive: durch eine Festanstellung direkt beim Erzbistum Berlin.
• Attraktiver Rahmen: Sie haben 36 Urlaubstage bei einer 6-Tage-Arbeitswoche sowie drei zusätzliche kirchliche Feiertage.
• Faire Bedingungen: Freuen Sie sich auf eine der Bedeutung der Stelle angemessene Vergütung der Entgeltgruppe 11 in Anlehnung an den TVöD VKA – inkl. tariflicher Sonderzahlungen (mehr Informationen: http://koda-no.de/dvo).
• Zahlreiche Zusatzleistungen: z. B. Zuschuss zum Deutschlandticket, JobRad-Leasing, betriebliche Altersversorgung sowie Sabbaticals, Fortbildungen und Exerzitien.

Weitere Angaben

Sie haben noch Fragen?
Martin Rathmann (Referent für Kirchenmusik) steht Ihnen für inhaltliche Fragen gerne zur Verfügung:
Telefon: 030 4000697-204
Saskia Herzog steht Ihnen für Fragen rund um den Bewerbungsprozess gerne zur Verfügung:
Telefon: 030 32 684-362

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsportal.

Arbeitsfeld 1

• Sozialraum

Arbeitsfeld 2

• Theologie und Seelsorge

Funktion

• Fachkraft

Beschäftigungsdauer

• unbefristet

Beschäftigungsumfang

• Teilzeit